В компании «Амурский уголь» рождается еще одна добрая традиция - ежегодно радовать жителей села Варваровка каким-то подарком, причем не просто полезным сейчас, а работающим на перспективу. В прошлом году таким презентом стал каток. Но не в обычном понимании этого слова, когда огораживают горбылем или сеткой-рабицей площадку во дворе и заливают водой. Каток в Варваровке - это огромный стадион с музыкой, освещением, который поддерживается в идеальном состоянии работниками Ерковецкого разреза ООО «Амурский уголь». Местные жители до сих пор помнят, в какой веселый и добрый праздник превратилось торжественное открытие ледяного стадиона под открытым небом. По случаю создания специализированного горняцкого класса в Варваровской школе никаких празднеств не будет. Будет обычная учеба: один раз в неделю, по субботам, сюда со всех уголков Октябрьского района станут бесплатно подвозить ребят, которые решили связать свою судьбу с добычей угля. Преподавателями и наставниками будущих горняков станут опытные специалисты Ерковецкого разреза. Там, на его участках, ребята пройдут практику, причем оплачиваемую. Окончив школу, выпускники вместе с аттестатом получат и два удостоверения - помощника машиниста экскаватора и электрослесаря по ремонту оборудования. После совершеннолетия ребятам предстоит переаттестация, а затем будет дано направление на работу в разрез. Кстати, средняя зарплата на Ерковецком - порядка 15 тысяч рублей. Работы тут - непочатый край: при сегодняшних объемах добычи угля разрезу трудиться не сто, а 600 лет. Поэтому о пополнении кадрового состава, особенно рабочих специальностей, в ООО «Амурский уголь» заботятся постоянно. - Надо бороться за омоложение коллектива, - убежден генеральный директор ООО «Амурский уголь» Александр Грачев. - Молодым специалистам стараемся повышать зарплату в первую очередь. Надо возрождать былой престиж профессии угольщиков! - Без профессионального закрепления специалистов из числа местных жителей, - считает первый заместитель директора Ерковецкого разреза Николай Задворнов, - мы окажемся в такой ситуации, когда нам будет не хватать кадров. Впрочем, дефицит этот есть уже сейчас. Мы работаем в окружении очень сильных конкурентов, коммерчески весьма успешных. Нам трудно конкурировать с золотодобытчиками, железорудниками. Поэтому в расчете на перспективу компания «Амурский уголь» заключила договор с администрацией Октябрьского района. Но любой союз успешен тогда, когда взаимовыгоден. Организация горняцкого класса нужна и нам, и подрастающему поколению, и местной власти: молодежь закрепляется в регионе, а не уезжает из Приамурья в поисках лучшей доли. Сотрудничество «Амурского угля» и райадминистрации можно назвать образцово-показательным или добрососедским. За четыре последних года на модернизацию жилищно-коммунального хозяйства в Варваровке из районного бюджета потрачено 45 миллионов рублей. Зато теперь сельчане не знают проблем с горячей водой, теплоснабжением. Варваровка на все 100% подготовлена к отопительному сезону. Сейчас вопрос решается по строительству в селе крытого катка и бани с бассейном, причем проект последней уже готов. Что эти два объекта будут сооружены, сомнений нет. По словам заместителя генерального директора по капитальному строительству, быту и социальным вопросам ООО «Амурский уголь» Дмитрия Тетенькина, и крытый каток, и баня заложены в план инвестиций на 2009 год. В будущем году пойдут проектно-изыскательские работы по этим объектам. Есть задумка озеленить не только само село, но и сделать вокруг Варваровки лесопосадки - это неплохая защита от ветров и удобное место для семейного отдыха. - Наша основная задача - добывать уголь, - замечает Николай Задворнов. - Но мы даем себе отчет, что в Варваровке живут работники Ерковецкого разреза, растят детей. Из четырех тысяч жителей села половина так или иначе связана с жизнью нашего предприятия. Нам небезразлично, в каких условиях они живут, кем хотят стать их дети. Поэтому открываем в Варваровке и каток, и горняцкий класс, предоставляем людям свой бесплатный транспорт, организуем отдых на Японском море... Конечно, не все дети наших сотрудников пойдут на экскаваторы - кто-то станет инженером, зоотехником или агрономом. Но пусть они растут здоровыми, пусть мир посмотрят! И в этом я тоже вижу гражданскую позицию «Амурского угля». - Дети растут, видя в окна экскаваторы, работающие на разрезе. Они жаждут новых знаний. И мы даем им эту возможность, открывая единственный в Приамурье профильный класс такого направления, - говорит заместитель генерального директора по управлению персоналом ООО «Амурский уголь» Наталья Сидорова. - Хочу особо подчеркнуть, как живо реагировали на предложение по горняцкому классу в роно. Вся необходимая документация, в том числе программа обучения, была быстро согласована. Никакого вялотекущего процесса, а умелая работа профессионалов! На сколько учеников, спрашиваете, рассчитан новый профильный класс? На 20 - 30 человек - примем всех желающих из любого села Октябрьского района. Компании «Амурский уголь» нужна новая рабочая смена. И руководству не все равно, кто придет нам на смену - заезжий «вахтовик» или свои, амурские специалисты. Горняцкий класс в Варваровской СПОШ - не единственный профильный класс в образовательных учреждениях Октябрьского района. В Королинской школе уже не первый год действуют кадетские классы, куда тоже съезжаются ученики со всего района. - Мы предоставляем школьные автобусы, обеспечиваем ребят всем необходимым для занятий, - рассказывает глава Октябрьского района Анатолий Басистый. - Это профильное обучение настолько популярно у школьников, что там уже действует не один кадетский класс, а три. А воспитанница класса, ученица Королинской СПОШ Заруи Игитханян, впервые в истории амурского спорта выполнила норматив кандидата в мастера спорта по гирям, выступив на чемпионате России по гиревому спорту, где она заняла четвертое место. У горняцкого класса тоже, я уверен, большие перспективы. Ведь это прообраз того, когда во многих сельских школах готовили трактористов и комбайнеров. Ребята с детства приучались к работе на земле, ощущали радость при виде вспаханного ими поля или вовремя убранного урожая. Это очень важно для сельскохозяйственнного региона, каким является Амурская область. Те же чувства от хорошо выполненной работы испытают и юные помощники машинистов экскаватора. Кому-то из них наш совместный с ООО «Амурский уголь» проект, то есть горняцкий класс, поможет найти свое место в жизни. Поможет стать со временем первоклассным мастером добычи угля. с. Варваровка, Октябрьский район.

Возрастная категория материалов: 18+