Работники уверяют, что зимой меньше соблазнов, поэтому они больше времени отводят работе — труд занимает у них 49 % свободного времени. Морозные деньки бодрят 37 процентов респондентов, что заставляет их быть куда активнее в решении рабочих вопросов. Каждого пятого участника опроса холода вынуждают оставаться в офисе в обеденные часы и более усердно заниматься делами, сообщила  менеджер по маркетингу и PR HeadHunter Дальний Восток Ольга Трофимова.

В опросе рекрутингового портала приняли участие 311 работников компаний Амурской области. У четверти из них работа зимой принимает вялотекущий характер. Они признаются, что чувствуют себя сонными и неактивными и у них пропадает всякое желание что-то делать. Нередким явлением становятся опоздания на работу.  

Несмотря на все это, лишь 4 % опрошенных предпочитают брать зимой отпуск, чтобы поднять себе настроение, взбодриться и приняться за работу со свежими силами. Большинство (45 %) респондентов проводят его в жарких странах. Спасаться от зимнего застоя многим помогают новогодние праздники: 57 % опрошенных уверяют, что длительные выходные идут только на пользу рабочему процессу.

Согласно материалам исследований, лучшей порой для работы интервьюируемые считают весну. Так ответили 17 %. Однако большинство респондентов (46 %)  не видят связи между эффективностью труда и сезонностью, поскольку всегда работают хорошо. Зиму считают идеальным для работы временем 14 % опрошенных, среди них больше всего госслужащих (27 %), представителей автомобильного бизнеса (20 %) и высшего менеджмента (24 %). Реже всего называют зиму благоприятным временем для трудовой деятельности представители сфер по добыче сырья (0 %), строительства и недвижимости (4 %).