Резкий рост безработицы зафиксирован в Шимановске, Зее и Райчихинске. Наш корреспондент, побывавший в Шимановске, пытался выяснить, почему город попал в лидеры по безработице и как работоспособные, но ставшие ненужными жители выживают в условиях рыночной экономики. Модные профессии не востребованы Еще 20 лет назад самого понятия безработица как такового не было. В советском законодательстве имелась только статья о тунеядстве. Людей, можно сказать, насильно заставляли трудиться на благо страны. Как известно, в высших и средних специальных учебных заведениях существовала четкая система распределения по рабочим местам. Не всех такая система устраивала, но она давала стопроцентную гарантию трудоустройства и последующих социальных льгот. прежде всего обеспечивала жильем. В 90-е годы этот порядок ушел в прошлое. Теперь свое место работы выпускники определяют сами. Однако устроиться по специальности удается единицам. Большинство же работают в других сферах или состоят на учете в центре занятости населения. Среди безработных - обладатели модных, но не востребованных сегодня профессий экономиста, бухгалтера и менеджера. - Молодежи очень сложно устроиться по специальности в малых городах. Например, если в том же Благовещенске множество компаний, которым постоянно требуются молодые и коммуникабельные люди, то на селе работать менеджером или маркетологом просто негде, - рассказывает и. о. начальника Шимановского центра занятости Надежда Половица. - Поэтому выпускники популярных факультетов сразу же становятся нашими клиентами. Но предложить работу по специальности мы им не можем. В Шимановске выпускнику в лучшем случае могут предложить работу продавцом за 2500-3000 рублей. При этом частники зарплату выдают в конвертах и никакие отчисления в пенсионный фонд не делают. - Я училась пять лет на экономиста: сдавала зачеты и экзамены, защищала курсовые и дипломы, надеялась получить работу по специальности в родном городе, но мои мечты растаяли, как только вернулась в Шимановск, - говорит Марина Ворткова. - Сейчас работаю продавцом в магазине, получаю три тысячи рублей, и каких-то перспектив трудоустроиться экономистом все меньше и меньше. Плохо, что сейчас нет системы распределения - я была бы готова поехать в любой город. В 30 лет без трудовой книжки Каждое утро в 7.30 около дверей Шимановского центра занятости населения горожане уже занимают очередь, чтобы попасть на прием к специалисту и, возможно, получить долгожданное направление на работу. Все безработные заходят в кабинет по алфавитному порядку. - Мы всегда со страхом ждем буквы «К», «С», «Т», на которые в основном начинаются распространенные фамилии, - делится с корреспондентом «АП» сотрудник Шимановского центра занятости. - В холле скапливаются десятки людей. Но принять всех сразу мы не можем - нагрузка на специалистов настолько высока, что приходится работать без обеда, оставаться до позднего вечера. Специалисты ищут разные пути решения проблемы безработицы. Один из них - временные работы. Людей устраивают на 2 - 4 месяца дворниками, уборщицами, дело-производителями. При этом заработную плату чуть более 1700 рублей центр занятости платит сам. Еще один из вариантов получить работу - организация профессионального обучения. Безработным экономистам и инженерам предлагают стать востребованными парикмахерами и токарями. За полгода центр занятости направил на обучение навыкам новой специальности более двух тысяч человек. Органы занятости помогают на время трудоустроиться и подросткам. Им предлагают общественные работы. - В этом году мы выделили средств на оплату труда 30 подростков. Вместе с прибавкой работодателя получается 2200 рублей плюс двухразовое питание. Однако дети работать не хотят, несмотря на нищету в семьях, - констатирует и. о. центра занятости Шимановска. - Мы воспитали поколение тунеядцев. Молодежь разучилась работать. Молодые люди ведут иждивенческий образ жизни, висят на родительской шее. Годами сидят дома без работы, лежат на диване. В лучшем случае собирают металлолом. Есть молодые люди, которые в 30 лет не имеют трудовой книжки. Сейчас это уже становится нормой. Шимановский завод «Кранспецбурмаш» готов принять на работу квалифицированных специалистов: нужно готовить смену токарям, сварщикам, которые уже давно на пенсии. Но найти инициативных молодых людей, желающих постигать азы токарного дела, не удается. Быть рабочим среди молодых сегодня не престижно. Дефицит крупных работодателей Шимановск и Шимановский район стали лидерами среди амурских городов и районов по приросту безработных. В администрации муниципальных образований говорят, что это, в первую очередь, связано с порядком получения субсидий на коммунальные услуги. - Наш район один из первых в области стал предоставлять субсидии на оплату дров, угля, воды сельскому населению. Для получения доплаты необходима справка о зарплате или документ, подтверждающий незанятость. На селе всегда было много безработных, они просто не регистрировались в центре занятости, так как нужно ехать за десятки километров, чтобы встать на учет и потом постоянно отмечаться. Сейчас же люди стали обращаться в органы занятости из-за справок для получения субсидий, - комментирует ситуацию глава администрации Шимановского района Станислав Пасюк. В центре занятости населения причину видят в другом - просто в городе и районе дефицит рабочих мест. Восемь лет назад в Шимановске были признаны банкротами два крупнейших производственных предприятия - комбинат стройиндустрии БАМа и завод кузнечно-прессового оборудования. Первый поставлял панели для жилых домов, объектов соцкультбыта, конструкции для мостов на станции Байкало-Амурской магистрали, второй производил станки и гильотинные ножницы на экспорт в Японию и Корею. На обоих предприятиях работало около пяти тысяч шимановцев - четверть трудоспособного населения города. Сейчас от гигантов стройиндустрии и машиностроения остались одни руины и сотни безработных. - Потеря работы - это психологический срыв, ты понимаешь, что становишься никому не нужным. Это сложнее всего пережить морально. А о материальной стороне и говорить нечего. Когда меня предупредили о грядущем сокращении, у меня был шок - я думала, что все, в 40 лет жизнь закончена, - вспоминает Анна Филиппова, бывший мастер цеха Шимановского комбината стройиндустрии. - Найти работу строителя у нас было очень трудно. И мы вместе с мужем стали предпринимателями. Я понимаю, что работать челноком - это не мое, но другого выбора у меня нет. Подобная картина и в других городах и селах Амурской области. В Тынде ликвидированы десятки строительно-монтажных поездов, в Райчихинске - стекольный завод, в Завитинске - войсковые части, в сельскохозяйственных районах обанкротились десятки колхозов. Предприятия, которые выжили в условиях рынка, значительно снизили объемы производства, что тоже повлекло сокращение персонала. У бизнесменов нет больших средств, чтобы открывать новые цехи. Последние годы в Амурской области был бум открытия филиалов различных банков. В офисы принимали на работу кредитных экспертов, охранников из числа местного населения. Руководство одного известного банка надеялось на продвижение своего бизнеса и в Шимановске, однако после нескольких месяцев работы стало понятно - перспектив в городе, где каждый десятый безработный, почти нет. Платежеспособность населения близка к нулю, а соответственно, выдавать кредиты - основной продукт банков - некому. Сегодня это учреждение уже приступило к сокращению принятых недавно на работу шимановцев. Приамурье спасают вахты и железная дорога Сегодня на рынке труда востребована мужская сила. Вакансии токарей, газоэлектросварщиков, слесарей, водителей большегрузных автомобилей, машинистов бульдозеров предлагают многие амурские предприятия. Правда, основное условие - вахтовый метод работы, как правило, за пределами области. Амурчане трудятся в Якутии на строительстве железной дороги, в Читинской области на федеральной трассе Чита - Хабаровск, на Чукотке, Камчатке, Сахалине и даже в Китае. В Приамурье вахтами работают на Покровском руднике, Куранахском месторождении. За 15 - 30 тысяч рублей в месяц жители области согласны терпеть длительные командировки. - Если бы не вахты, то наступил бы социальный взрыв, - объясняет представитель центра занятости. - Заработать такие деньги в Шимановске или Райчихинске рабочему невозможно. А у всех семьи, дети. если жена не в декрете, то она получает самое большое пять тысяч рублей. Хуже всего ситуация на селе. Школа, больница, местная администрация, торговые точки, и все - больше мест работы нет. Сельчан спасает торговля овощами, ягодами, грибами, молоком и мясом. В этом плане повезло жителям поселков, которые находятся около железной дороги. Пассажиры поездов стали надежными работодателями: они привозят сельчанам ежедневный доход. В поселках вдоль Транссибирской магистрали уже почти не осталось местных железнодорожников. Из-за оптимизации перевозочного процесса и ввода современных технологий железная дорога все меньше нуждается в человеке. На смену стрелочникам пришла автоматика, а тяжелый труд путейцев заменяется механизацией. Устроиться работать на железную дорогу - мечта многих амурчан. Жителей области привлекают высокая стабильная зарплата и социальные гарантии ОАО «РЖД». Но, как говорят сотрудники центра занятости, с каждым годом шансов стать железнодорожником все меньше и меньше. - Железная дорога работает обособленно и перед нами не отчитывается об имеющихся у них вакансиях. Там редко берут безработных. На железнодорожном транспорте существует внутренний резерв, и еще осталось распределение выпускников ведомственных вузов и техникумов. Этими кадрами руководство и закрывает свободные рабочие места, - комментирует Надежда Половица. Не все так плохо И все же в области есть города и районы, где ситуация улучшается и процент безработных по сравнению с другими территориями в несколько раз меньше. Помимо областного центра, это северная столица Приамурья Тында. Здесь основными работодателями являются железная дорога, золотодобывающие, лесные компании и мехколонны, а также большое количество банков, магазинов, филиалов различных фирм. На севере области разрабатывается Куранахское месторождение и крупнейшие залежи рудного золота. В самом низу рейтинга «безработных» территорий и Сковородинский район. Здесь также большой процент людей работают на железнодорожном транспорте. Сейчас в этом и соседнем Тындинском районах разворачиваются предприятия по строительству нефтепровода и терминала, которые дадут дополнительные рабочие места. «Транснефть» уже направила на обучение в Томский технический колледж несколько десятков амурчан, которые после его окончания будут работать в области. Есть перспективы и в сельскохозяйственных районах. Они связаны с реализацией национального проекта в области сельского хозяйства. В селах должны появиться новые животноводческие фермы и агрофирмы. Планируемое РАО «ЕЭС России» сооружение гидроэлектростанций на амурских реках может всколыхнуть строительную отрасль. По-прежнему ведущую роль в занятости амурчан будут играть торговля, сфера обслуживания, учреждения образования и здравоохранения.

Возрастная категория материалов: 18+