Этим летом амурским школьникам предлагают поработать мойщиками посуды и комплектовщиками товаров
1294
0
В Амурской области стартовала кампания по трудоустройству несовершеннолетних. Специалисты территориальных кадровых центров «Работа России» уже формируют списки работодателей, которые готовы пополнить коллективы юными сотрудниками. В перечень вошли 70 учреждений и организаций разных форм собственности. В основном несовершеннолетним предлагают работу комплектовщиками товаров, рабочими по благоустройству и озеленению территории, мойщиками посуды, уборщиками и по другим специальностям, где не требуется квалифицированный труд.
Этим летом карьерные консультанты планируют привлечь на работу 1 114 школьников старше 14 лет. Чтобы трудоустроиться, подросткам необходимо обратиться в кадровые центры «Работа России» по месту жительства. Это дает гарантии соблюдения всех прав несовершеннолетних после заключения срочного трудового договора. Он обеспечивает им сокращенный рабочий день, отсутствие вредных производств, гарантированную оплату труда — не ниже МРОТ.
— Трудовое законодательство предусматривает, что 14-летний подросток должен быть занят на производстве максимум четыре часа, а 16-летний — семь часов, — рассказывает заместитель Амурского центра занятости населения Светлана Вотина. — Если между кадровым центром и работодателем заключен договор, кроме зарплаты, школьники получат материальную поддержку в размере 3 600 рублей. На эти цели из областного бюджета предусмотрено более четырех миллионов.
В управлении занятости населения Приамурья отметили, что с начала 2025 года в регионе проходит комплексная модернизация службы занятости. Благодаря этому во всех кадровых центрах области будут введены единые стандарты деятельности. Модернизация проходит на средства национального проекта «Кадры».
