В Амурской области на зарплату 175 тысяч рублей ищут 2,7 тысячи электромонтажников
Рынок труда Амурской области столкнулся с рекордным дефицитом кадров. Это превратило рабочие специальности в наиболее востребованное направление. На начало июля работодатели региона открыли более 55 тысяч вакансий, но активных соискателей при этом насчитывается даже меньше пяти тысяч. Чтобы обеспечить стройки, промышленные и энергетические объекты персоналом, компании вынуждены конкурировать друг с другом, предлагая зарплаты, значительно превышающие средние показатели.
Абсолютным лидером по уровню дохода стали электромонтажники по кабельным сетям. Для них открыты 2740 вакансий со средним заработком почти 175 тысяч рублей в месяц. Стабильно высокий спрос сохраняется на монтажников технологического оборудования (более 4650 вакансий с зарплатой 70—120 тысяч рублей) и электрогазосварщиков (почти 2000 вакансий со средним доходом более 93 тысяч рублей). В числе самых востребованных также остаются электросварщики ручной сварки (3142 вакансии, средний доход свыше 73 тысяч рублей) и каменщики (1856 позиций, средняя зарплата около 70 тысяч рублей).
Дополнительно работодатели ищут мастеров добывающей промышленности, плотников, бетонщиков и арматурщиков.
Гендерный состав тех, кто сейчас находится в поиске работы, в регионе практически сбалансирован: 2594 женщины и 2394 мужчины. Основную группу составляют жители городских округов Приамурья (около 3400 человек). Чаще всего на трудоустройство претендуют специалисты в возрасте от 35 до 54 лет, за ними следуют соискатели от 30 до 34 лет и люди предпенсионного возраста.
Заместитель руководителя Кадрового центра «Работа России» по Амурской области Светлана Вотина подчеркивает, что рынок труда Приамурья предлагает реальные и финансово привлекательные возможности именно для тех, кто владеет рабочей профессией. По ее словам, современные компании готовы не только платить конкурентную зарплату, но и создавать достойные, безопасные условия труда.
На 29 июля на портале «Работа России» размещено 70 310 актуальных предложений от работодателей региона. Ознакомиться с полным перечнем вакансий, построить индивидуальную траекторию поиска или пройти бесплатное переобучение амурчане могут на портале «Работа России» или обратившись в территориальные отделы Кадрового центра «Работа России».