Губернатор Приамурья предложил, как привлечь молодежь на госслужбу
Идеи озвучат президенту Владимиру Путину
5336
0
Программы наставничества помогут привлечь молодежь к управлению страной, считает губернатор Амурской области Василий Орлов. Органам государственной и муниципальной власти нужны молодые кадры. «В противном случае управление будет постепенно «стареть» и перестанет отвечать потребностям современности», — заявил Василий Орлов на семинаре-совещании по подготовке к Госсовету по молодежной политике.
— Нам нужно своевременно вовлечь молодежь в систему управления. Этим нужно заниматься сейчас, — отметил амурский губернатор.
Как работодатели могут стимулировать молодежь и как привлечь молодых людей на госслужбу, эксперты и главы регионов обсудили на рабочей группе под руководством Василия Орлова.
По его мнению, возможность реализовать себя в профессиональной сфере имеет ключевое значение для гармоничного развития личности.
— Мы видим огромное желание работать у школьников. Многие из них готовы трудоустроиться на время каникул, — считает губернатор. — И их родители понимают: чем раньше ребенок начнет трудиться, тем более осознанно он подойдет к выбору будущей специальности, что в конечном итоге положительно скажется на его карьере. Для эффективной работы в этом направлении необходимо разработать долгосрочную программу занятости молодежи от 14 лет, где будут учтены все нюансы и особенности законодательства в этой области.
Предложения в сфере государственной молодежной политики, озвученные на семинаре-совещании, рассмотрят на заседании Госсовета с президентом Владимиром Путиным, сообщает пресс-служба амурского правительства.
