— Мне очень приятно, что региональный этап конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» с каждым годом привлекает всё большее внимание организаций и предприятий Амурской области. Задача конкурса — показать, что независимо от отрасли, размера организации можно работать эффективно, решая задачи и развития производства, и развития трудовых коллективов, создавая условия для раскрытия творческого потенциала работников, улучшения их здоровья и благосостояния, — сказала Татьяна Половайкина, открывая церемонию награждения на заседании Амурской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Татьяна Геннадьевна подчеркнула, что с каждым годом участники конкурса демонстрируют всё более системный подход к формированию программ создания рабочих мест, развитию персонала, улучшению условий и охраны труда, здоровья сотрудников, поддержке многодетных семей, содействию развитию территорий и благотворительности.
В номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы» победило свободненское линейное производственное управление магистральными газопроводами ООО «ГАЗПРОМ ТРАНСГАЗ ТОМСК». В той же номинации среди организаций непроизводственной сферы — детский сад № 6 «Черёмушка» города Тында.
ООО «Амурагроцентр» победил сразу в двух номинациях — «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» и «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы». В тех же номинациях, но для непроизводственных организаций, победили амурское отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ и Константиновский центр социальной помощи семье и детям «Росток» соответственно.
Победителем в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях непроизводственной сферы» стал АО «Амурснабсбыт».
В номинации «За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы» выиграл. филиал «РТРС» «Амурский ОРТПЦ». В номинации «За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы» — управление соцзащиты населения по Сковородинскому округу.
Также определили и призеров конкурса:
- Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области — «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы» — второе место;
- ЧДОУ «Детский сад № 241» ОАО «РЖД» — «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы» — второе место;
- ГКУ АО – управление соцзащиты населения по Константиновскому району — «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы» — третье место.
Победители регионального этапа конкурса были награждены дипломами и сувенирами, призеры — дипломами, сообщили в пресс-службе правительства Амурской области.
Возрастная категория материалов: 18+
Добавить комментарий
Комментарии