Зейская ГЭС: станция отметила 40‑летний юбилей и готовится к масштабной реконструкции

Энергия в каждом вздохе

В уютном северном городе Приамурья Зее слово «энергия» и множество его производных встречаются на каждом шагу. 40 лет назад нечеловеческими усилиями гидростроители смогли укротить энергию воды и направить ее на нужды человека, поэтому, произнося название «Зейская ГЭС», здесь каждый как будто говорит о живом существе, а не просто об энергообъекте.

Ласковым именем ветераны-гидроэнергетики называют и первый гидроагрегат, который был пущен в работу в ноябре 1975 года. «Лапушка» появился на свет ценой бессонных ночей и сплоченного титанического труда нескольких поколений. Сегодня они вспоминают, как буквально семимильными шагами шли ко дню первого пуска.

— 14 мая 1975 года были установлены первые каркасы машинного зала. 5 сентября — рабочее колесо в шахту турбины, — восстанавливает хронологию событий ветеран ГЭС Зоя Горина. — В ночь с 25 на 26 октября установлен ротор рабочего агрегата. Вот такими темпами возводили, готовили к пуску. Монтаж велся в тяжелейших условиях. Не было строительной готовности, в машинном зале установили брезентовый полог и начали монтировать оборудование. Монтажники-наладчики спали на раскладушках у агрегатов. Когда 27 ноября было произведено включение первого агрегата под промышленную нагрузку, на праздничный митинг собрался весь город.

Мегаватты — одним нажатием мышки

Спустя 40 лет не менее торжественно горожане поздравили ГЭС со славным юбилеем. Те, кто бывал на других гидроэлектростанциях, в один голос заявляют: «Наша лучше!». Просторные светлые помещения, благоустроенная территория — то, что выгодно отличает эту станцию от себе подобных. Но главное — уникальное оборудование и надежные люди. За все эти годы в работе ГЭС не произошло ни одного сбоя. Сегодня, как и всегда, все шесть агрегатов готовы в любой момент работать на полную мощность. Четыре из них при полной нагрузке производят по 225 мегаватт, а два — по 215 мегаватт, однако обычно потребности в вырабатываемой электроэнергии несколько меньше.

Контроль за работой оборудования на Зейской ГЭС отлажен как часы. Пуск, остановка и регулирование всех параметров работы уже давно не происходит вручную. В просторной комнате, смежной с машинным залом, находится центральный пульт управления (ЦПУ). И если зал, в котором располагаются гидроагрегаты, — это сердце гидроэлектростанции, то ЦПУ можно по праву называть ее мозгом.

— За последние 20 лет мы внедрили, не останавливая работу станции, автоматическую систему управления технологическим процессом, — рассказывает первый заместитель директора филиала ПАО «РусГидро» — «Зейская ГЭС главный инженер станции Алексей Панчуков. — При пуске всего этого не было. Были отдельные панели, даже не пульт в целом. Станцией управляли механически — при помощи ключей. А сегодня работа всех систем внутри регулируется одним кликом компьютерной мышки.

Надежность на грани фантастики

Датчики самого современного диагностического оборудования установлены и на плотине Зейской ГЭС. Уникальную конструкцию до сих пор считают настоящим прорывом инженерной мысли. Массивно-контрфорсная (то есть состоящая внутри из галерей и поперечных полостей) плотина считается сверхнадежной, притом что бетона на ее создание ушло почти в два раза меньше, чем потребовалось бы на строительство обычной массивной плотины. Всю нагрузку от напора воды контрфорсы направляют на основание, это и обеспечивает ее дополнительную надежность.

Контроль за состоянием гидротехнического сооружения осуществляется в режиме нон-стоп. Полторы тысячи датчиков передают в «мозговой центр» информацию, которая обрабатывается, анализируется, и в итоге получается полная картина физического состояния бетонного исполина. На вопрос: «Случались ли в жизни плотины непростые времена?» специалисты отрицательно качают головами. За 40 лет сдержали 14 серьезных паводков, самый последний из которых (2013 года) мог бы стать катастрофичным. Но плотина испытание выдержала с честью.

У руля — женщина

Людей, которые трудятся на Зейской гидроэлектростанции десятилетиями, здесь немало. Большинство из них не могут уйти, потому что прирастают душой. Одной из них является директор ГЭС Ирина Савельева. Ирина Дмитриевна работает на станции более 20 лет, из них десятый год занимает высшую руководящую должность. В «РусГидро» есть всего две женщины, которые стоят у руля подобного гидроэнергетического объекта, и для многих случай Ирины Савельевой уникален. Однако для нее самой высший руководящий пост на любимой ГЭС — это закономерность.

— Я досконально знаю производство — с машинного зала и до вопросов планирования. Со всеми процессами знакома, поэтому не могу сказать, что в этом смысле руководить таким объектом сложно, — признается Ирина Дмитриевна. — Основная сложность моей работы, как и у любого другого руководителя, — это колоссальная ответственность: за производство, за людей. Поэтому жесткая дисциплина — трудовая, финансовая, производственная — это визитная карточка нашего предприятия.

Работа на станции строится от подготовки к паводковому периоду до его прохождения, а потом — снова подготовка. В «РусГидро» для каждого филиала разработаны свои показатели эффективности, которые служат критериями оценки деятельности ГЭС. Зейская гидроэлектростанция обычно выполняет эти показатели.

Стиль жизни — быть лучшими

В отношении первой гидроэлектростанции Дальнего Востока часто употребляют понятие: «лучшая». В этом году Зейская ГЭС была признана лучшей в «РусГидро» в области безопасности гидротехнических сооружений. Такое решение было вынесено по итогам плановой проверки Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору, проходившей во всех филиалах «РусГидро». Зейская ГЭС получила наименьшее количество замечаний среди других станций компании, вошедших в предписание. Техническое состояние Зейской ГЭС безопасно и не вызывает каких‑либо опасений.

Также в 2015 году Зейская ГЭС была признана одним из лучших предприятий Приамурья по охране труда. Станция заняла первое место на уровне муниципального образования и второе — на региональном уровне во Всероссийском конкурсе на лучшую организацию работ в области условий охраны труда «Успех и безопасность — 2014» среди организаций производственной сферы с численностью работников до 500 человек. Мероприятие проводилось Министерством труда и социальной защиты РФ впервые. Эффективность оценивалась по уровню производственного травматизма, условиям труда, соответствию квалификации специалиста по охране труда установленным требованиям.