В амурском многофункциональном центре автомастера-универсалы получают сразу три специальности

Будущих автомехаников не нужно уговаривать учиться

29.10.2016, 07:40Общество

Профессия автомеханика не зависит от кризисов и политики. Ее обладателям работы хватает всегда, они востребованы в любой отрасли. Вероятно, поэтому обучаться столь нужному техническому труду приходят люди с высокой мотивацией. Студенты Амурского многофункционального центра профессиональных квалификаций — это люди, твердо знающие свое место в жизни.

Ради профессии Таня приехала в Белогорск из северного поселка.

Автомеханики — это люди, твердо знающие свое место в жизни.

Фото: Андрей Анохин

Девчонки не стоят в сторонке

Выпускница норской средней школы Таня Втюрина в группе мальчишек не выглядит особняком. Короткая стрижка, деловой взгляд, уверенная работа с чертежами и схемами. Говорит, если надо, то и ключом гаечным управится, а маникюр можно и в выходной день сделать. Сегодняшняя третьекурсница приехала из северного поселка в Белогорск с единственной мыслью — получить диплом автомеханика.

— Папа военный, я с ним все детство рядом. Вместе копались в автомобильном моторе, первую гайку я отвернула в пятилетнем возрасте, — делится Татьяна. — Подружки мой выбор, конечно, приняли без восторга, но родители поддержали. Главное, что профессия нужная и достойная. Для меня здесь ничего сложного нет.

В стенах Амурского многофункционального центра профессиональных квалификаций профессия автомеханика стирает границы и стереотипы. До недавнего времени в каждой группе обязательно выпускались одна-две девушки. Нынешний год стал здесь для прекрасного пола поистине знаковым. В группе первокурсников сразу четыре девушки. Парни к такому положению вещей относятся спокойно. Современная молодежь четко осознает — работать надо там, где достойно платят, заниматься тем, к чему лежит душа. Все остальное вторично.

— Желающих очень много. В нынешнем году бюджетных мест на профессию автомеханика было выделено всего 25, однако мы взяли на обучение 50 человек. Специально просили министерство образования и науки Амурской области увеличить лимиты. Все понимают, что экономика региона нуждается в квалифицированных специалистах рабочих автомобильных профессий, — отметила заместитель директора по учебно-производственной работе Наталья Михайлова. — Здесь не только школьники, но и родители хотят, чтобы у детей была в будущем стабильная хорошая работа.

Три профессии в одной

Привлекательности профессии добавляет модульный принцип обучения. Фактически новоиспеченный автомеханик уносит из центра в большую жизнь не одну, а целых три специальности. После обучения выпускники могут работать не только автослесарями, но и операторами АЗС, а также водителями категории «В» или «С» — на выбор. Впрочем, для желающих и здесь особых ограничений нет. В центре работает собственная автошкола. За дополнительную плату каждый учащийся может получить вторую автомобильную категорию. Дополнительное обучение для них гораздо дешевле, чем в обычной автошколе.

— В настоящее время нашей профессии обучается около 150 человек, молодежь поступает как после 9‑го, так и после 11‑го класса. Ребята помладше учатся 3 года 10 месяцев, старшие всего 10 месяцев. Мотивация у всех очень высокая, так называемый отсев практически отсутствует. Максимум один-два человека уйдут, но и то по семейным обстоятельствам или другим серьезным причинам, — делится старший мастер Александра Левберг. — Можно сказать, что у нас случайных людей нет. Привлекательности добавляет перспектива военной службы. После учебы ребята идут в армию, практически все сразу получают назначение по нашему гражданскому диплому. То есть во время службы они занимаются своим любимым делом. Многие заключают контракт и остаются в армии надолго.

От автобуса до моторки

Впрочем, выпускники центра востребованы и в мирной, гражданской жизни. Они уверенно осваивают рабочие места в многочисленных автосервисах по всей Амурской области, идут на службу в ГИБДД и многие другие организации.

Благодаря собственной материальной базе центр уверенно расширяет типовые границы профессионального обучения молодежи. Учебное учреждение дает опору крупным инвестиционным проектам федерального уровня.

— У нас заключены договоры с такими крупными компаниями, как «Транснефть — Дальний Восток», «Транснефть — порт Козьмино», и другими серьезными организациями, — рассказывает заведующий автотранспортным отделением Валерий Парунов. — Наша задача — целевое обучение специалистов для предприятий, повышение их квалификации. Наши возможности в этом плане достаточно серьезные. Учебный парк насчитывает 14 единиц самых различных видов техники — начиная с большегрузных автомобилей, автобуса и заканчивая моторной лодкой, квадроциклом и снегоходом.

Обучение автотранспортным профессиям в стенах центра проходит по современным стандартам. В интересах трудовой молодежи действует вечерняя школа рабочих профессий. Учебный процесс организуется на интерактивных высокотехнологичных тренажерах и комплексах. Отдельное внимание — знаниям по требованиям безопасности и навыкам оказания первой помощи пострадавшим.