Больше 40 врачей-стажеров пополнили коллективы больниц в Благовещенске, Свободном и Зее

Ординаторы помогают частично закрыть нехватку специалистов

22.07.2024, 18:31Общество

Свыше 40 молодых медиков из ординатуры Амурской медакадемии отправились на помощь врачам девяти медучреждений области. Они пополнили коллективы специалистов в Благовещенске, Свободном, а также в Зейской больнице. Такая возможность появилась благодаря вступившему в силу с 1 апреля этого года приказу президента России.

Фото: Пресс-служба правительства Амурской области

Как пояснили в пресс-службе правительства Амурской области, в Зейской больнице теперь трудятся невролог и травматолог-ортопед. В больнице Свободного врачам помогают четыре стажера по специальностям: неврология, акушерство-гинекология, анестезиология-реаниматология, травматология-ортопедия.

Большинство молодых специалистов остались работать в Благовещенске — в городской больнице, областной психиатрической больнице, поликлинике № 1, детской областной и детской городской больницах. Например, областной онкологический диспансер принял на работу молодого патологоанатома. Главная больница региона — АОКБ — приняла 15 врачей-стажеров: фармаколога, трех кардиологов, невролога, пять анестезиологов реаниматологов, сосудистого хирурга, трех терапевтов и акушера-гинеколога.

— Мне все нравится, по работе очень помогает коллектив. Бывает, когда подсказывают не напрямую, а наводят на мысли, заставляя самостоятельно поразмышлять и принять решение. Я узнаю много нового, на смене беру ответственность за пациентов. В дальнейшем очень хочу остаться работать здесь, — рассказала врач-стажер кардиологического отделения областной больницы Ольга Кабакова.

Приступить к работе ординаторы программ одной из специальности «Клиническая медицина» смогли только после прохождения промежуточной аттестации по итогам первого года обучения и первичной аккредитации. Такая возможность начать работать в медучреждениях позволяет частично закрыть нехватку узких специалистов в первичном звене здравоохранения региона. Это одна из приоритетных направлений президентского нацпроекта «Здравоохранение».

Фото: Пресс-служба правительства Амурской области

В Амурской области принимается ряд мер, направленных на привлечение кадров в систему здравоохранения. Самой действующей мерой является реализация программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», благодаря которой в этом году планируют привлечь 39 врачей, 15 фельдшеров и медсестру.

***